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員工吐槽，醫(yī)械巨頭裁員遠(yuǎn)不止150人？

發(fā)布時(shí)間：2024-12-16

來(lái)源：醫(yī)療器械創(chuàng)新網(wǎng)

近日，有外媒報(bào)道施樂(lè)輝Smith + Nephew （紐約證券交易所股票代碼：SNN）的前員工表示，該全球醫(yī)療設(shè)備開(kāi)發(fā)商最近的裁員超出了該公司公開(kāi)承認(rèn)的范圍。

就在6天前，施樂(lè)輝報(bào)告了最新裁員情況，該公司確認(rèn)將在其骨科業(yè)務(wù)部門(mén)位于美國(guó)田納西州的孟菲斯裁減約 150 名員工。

現(xiàn)在，美國(guó)其他地區(qū)從事該公司另外兩大主要業(yè)務(wù)（運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)和先進(jìn)傷口護(hù)理）的員工告訴媒體，他們和其他員工在感恩節(jié)前不久被解雇。

一位前員工表示：“除了他們兩年來(lái)跟蹤的分析結(jié)果看起來(lái)不太好之外，沒(méi)有什么好的解釋。” “那天他們?yōu)槲液推渌S多人切斷了一切聯(lián)系，非常突然和出乎意料。”

另一位前員工表示，他們的業(yè)務(wù)從 2023 年 11 月左右開(kāi)始裁員，通過(guò)升職、降職和裁員以及外包給哥斯達(dá)黎加等方式進(jìn)行了裁員浪潮。

施樂(lè)輝拒絕確認(rèn)其最近裁員的全部范圍或回答媒體的其他問(wèn)題，但于昨日提供了一份簡(jiǎn)短的聲明，以回應(yīng)我們提供更多詳細(xì)信息的要求。

該公司表示：“最近幾周，我們做出了一些改變，以提高我們的業(yè)務(wù)效率和業(yè)績(jī)。” “正如之前報(bào)道的那樣，迄今為止最大的裁員影響發(fā)生在孟菲斯。”這也意味著150人只是當(dāng)前裁員范圍最大的廠區(qū)。

施樂(lè)輝是全球第 24 大醫(yī)療器械公司（根據(jù)Medical Design & Outcommerce的 2024 年 Medtech Big 100 按收入排名）和全球第五大骨科器械公司。

上個(gè)月，三位主要投資者要求施樂(lè)輝探索剝離其陷入困境的骨科部門(mén)。

9 月，施樂(lè)輝將其位于孟菲斯郊外 300,000 平方英尺的辦公園區(qū)掛牌出售。房地產(chǎn)公司仲量聯(lián)行（JLL）掛牌上市，并表示正在幫助施樂(lè)輝“在孟菲斯地區(qū)尋找新的長(zhǎng)期搬遷地點(diǎn)”。

“掌門(mén)”出走，

中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)、人事大調(diào)整！

如果將全球視野轉(zhuǎn)移到國(guó)內(nèi)，不難發(fā)現(xiàn)中國(guó)作為施樂(lè)輝重要的市場(chǎng)板塊如今也“動(dòng)蕩不止”。

近日，施樂(lè)輝郵件宣布了中國(guó)骨科與運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)業(yè)務(wù)和組織的變革，O&S銷售區(qū)域?qū)?個(gè)合并為以下4個(gè)大區(qū)，各大區(qū)總監(jiān)都將直接向施樂(lè)輝骨科事業(yè)部總裁田偉女士匯報(bào)。

北區(qū)：北區(qū)銷售總監(jiān)暫時(shí)空崗，在新任命前，北區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)將匯報(bào)給田偉。
東區(qū)：陸俊被任命為東區(qū)銷售總監(jiān)。
南區(qū)：南區(qū)銷售總監(jiān)暫時(shí)空崗，在新任命前，南區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)將匯報(bào)給田偉。
西區(qū)：陳言山被任命為西區(qū)銷售總監(jiān)。

伴隨以上變化，O&S區(qū)域銷售總監(jiān)趙爽、劉勝軍和葉苗彬，以及企業(yè)解決方案和市場(chǎng)準(zhǔn)入總監(jiān)趙新平將離職。

而在今年9月，施樂(lè)輝宣布，施樂(lè)輝大中華區(qū)董事總經(jīng)理胡海先生決定于9月26日離開(kāi)施樂(lè)輝尋求外部發(fā)展機(jī)會(huì)，而目前新任繼任者還未任命。

在中國(guó)這一關(guān)鍵市場(chǎng)，隨著骨科高值耗材國(guó)家集采政策的全面推行，國(guó)產(chǎn)替代步伐的加快，施樂(lè)輝面臨著前所未有的業(yè)績(jī)挑戰(zhàn)。

2022年，施樂(lè)輝骨科業(yè)務(wù)基本增長(zhǎng)率1.9%（報(bào)告為-2.0%），盡管2023年有所回暖，實(shí)現(xiàn)了5.7%（報(bào)告為4.8%）的增長(zhǎng)，但仍難以掩蓋其骨科業(yè)務(wù)增長(zhǎng)乏力的狀況。而經(jīng)過(guò)這一系列的框架調(diào)整、換帥及高管變動(dòng)，能否挽救施樂(lè)輝中國(guó)的頹勢(shì)，讓全球市場(chǎng)其地位再進(jìn)一步呢？

百?gòu)?qiáng)巨頭，何以為繼？

無(wú)獨(dú)有偶，“業(yè)績(jī)承壓”或許是施樂(lè)輝面臨的最大挑戰(zhàn)，近期施樂(lè)輝CEO因業(yè)績(jī)不佳，被股東群起討伐。

上個(gè)月，全球骨科巨頭施樂(lè)輝（Smith & Nephew）因業(yè)績(jī)不佳的情況而受到股東的嚴(yán)厲警告，施樂(lè)輝的股東對(duì)首席執(zhí)行官迪帕克·納特（Deepak Nath）的戰(zhàn)略發(fā)展速度已然失去耐心，宣稱道：若再不能改善公司業(yè)績(jī)，迪帕克·納特將被罷免，并且施樂(lè)輝內(nèi)部也將面臨分拆骨科部門(mén)。

據(jù)悉，今年以來(lái)，施樂(lè)輝公司股價(jià)已下跌近14%，過(guò)去五年更是暴跌44%。此外，在股東大會(huì)上，有43%的股東投票反對(duì)CEO納特的薪酬加薪提議，這進(jìn)一步加劇了股東與管理層之間的矛盾。

2024上半年，施樂(lè)輝全球營(yíng)收約28.27億美元，同比增長(zhǎng)3.4%，其中，中國(guó)市場(chǎng)營(yíng)收約1.12億美元，同比減少8.9%。

從單一業(yè)務(wù)板塊看，運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)與耳鼻喉科實(shí)現(xiàn)了7.6%的收入增長(zhǎng)，不包括中國(guó)市場(chǎng)，在基本面上增長(zhǎng)了11.0%；運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)關(guān)節(jié)修復(fù)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)了6.0%，不包括中國(guó)市場(chǎng)，在基本面上增長(zhǎng)了11.8%，尤其是膝關(guān)節(jié)修復(fù)產(chǎn)品組合實(shí)現(xiàn)了良好增長(zhǎng)，REGENETEN生物誘導(dǎo)植入物實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)勁的兩位數(shù)增長(zhǎng)。

施樂(lè)輝于1856年在英國(guó)成立，這家擁有百余年公司悠久歷史的老牌公司，其主營(yíng)業(yè)務(wù)為：骨科、運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)與耳鼻喉科、高級(jí)傷口管理三部門(mén)，目前施樂(lè)輝在骨科關(guān)節(jié)重建、先進(jìn)傷口管理、運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)和創(chuàng)傷四大領(lǐng)域處于世界領(lǐng)先地位。

多年發(fā)展之下，施樂(lè)輝也擁有眾多明星產(chǎn)品：GenesisII全膝關(guān)節(jié)系統(tǒng)（1996年上市，累計(jì)植入超過(guò)75萬(wàn)例）、Oxinium黑晶股骨髁（施樂(lè)輝公司專利特有，2005年獲得國(guó)際材料類最高獎(jiǎng)項(xiàng)ASM獎(jiǎng)）、Journey II XR膝關(guān)節(jié)置換系統(tǒng)（2017年新產(chǎn)品）。

但自2019年以來(lái)，施樂(lè)輝進(jìn)入疲軟期，盡管進(jìn)行了多項(xiàng)收購(gòu)和內(nèi)部換血，但復(fù)蘇戰(zhàn)略并未取得預(yù)期成效，在過(guò)去的5年中，施樂(lè)輝先后迎來(lái)了4位經(jīng)驗(yàn)豐富的CEO，仍沒(méi)有成功讓其業(yè)績(jī)進(jìn)入雙位數(shù)增長(zhǎng)梯隊(duì)。

基于此背景，施樂(lè)輝最新推出了12點(diǎn)計(jì)劃（12-Point Plan），該計(jì)劃專注于修復(fù)骨科業(yè)務(wù)在髖關(guān)節(jié)和膝關(guān)節(jié)植入物、機(jī)器人和創(chuàng)傷領(lǐng)域恢復(fù)動(dòng)力，并通過(guò)差異化技術(shù)贏得市場(chǎng)份額，并提高生產(chǎn)力，以支持交易利潤(rùn)率的擴(kuò)張，在已經(jīng)表現(xiàn)良好的高級(jí)傷口管理和運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)及耳鼻喉業(yè)務(wù)單位中進(jìn)一步加速增長(zhǎng)。

據(jù)悉，施樂(lè)輝的中期目標(biāo)保持不變，集團(tuán)專注于實(shí)現(xiàn)至少5%的底層收入增長(zhǎng)和擴(kuò)大交易利潤(rùn)率。目標(biāo)是在2025年實(shí)現(xiàn)至少20%的交易利潤(rùn)率。

能否實(shí)現(xiàn)，讓我們拭目以待！